Par le personnel de l’ACPPU
Au cours de la 94e assemblée du Conseil de l’ACPPU le 20 avril, les associations membres ont voté à l’unanimité pour appuyer les membres en grève de l’Alliance de la Fonction publique du Canada (AFPC) qui cherchent à obtenir un salaire et des conditions de travail équitables.
Après près de deux semaines de grève, les membres de l’effectif du Conseil du Trésor ont été les premiers à conclure une entente de principe le 1er mai dernier. Les 35 000 autres membres du personnel de l’Agence du revenu du Canada ont conclu une entente similaire trois jours plus tard.
Les ententes prévoient des augmentations salariales de 12,6 % sur trois ans, ainsi que de nouvelles politiques en matière de télétravail et d’équité.
L’AFPC est le plus grand syndicat de la fonction publique fédérale, représentant près de 230 000 travailleuses et travailleurs dans chaque province et territoire du Canada.