Association canadienne des professeures et professeurs d'université

 
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Politiques de l'ACPPU

Énoncé de principes sur les activités professionnelles

Les membres du personnel académique ont de multiples occasions d'exercer leur compétence professionnelle en dehors de leurs fonctions académiques normales, moyennant ou non rémunération. Ces activités professionnelles rehaussent la renommée de l’établissement et augmentent l’expérience professionnelle des membres du personnel académique. L’établissement devrait reconnaître aux membres du personnel académique le droit d’exercer des activités professionnelles, rémunérées ou non, y compris, mais sans y être limité, la participation à leurs associations professionnelles, aux associations de personnel académique, à l'ACPPU, aux organisations de travailleurs et de travailleuses ou aux sociétés savantes. Ces activités professionnelles ne constituent pas une forme d’emploi à l’extérieur de l’établissement d’enseignement et elles devraient s’équilibrer raisonnablement avec les obligations, fonctions et responsabilités des membres aux termes de la convention collective. L’employeur devrait assumer le coût des cotisations aux associations professionnelles auxquelles les membres appartiennent lorsqu’il exige l’adhésion à ces associations comme condition d’embauche.

Approuvé par le Conseil de l’ACPPU, septembre 1991; révisé, avril 2007.